Anna Czerniak

Anna Czerniak - konsultantka projektów HRTrener, Konsultant ds. Projektów HR.

Absolwentka studiów filologicznych Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie i stypendystka Uniwersytetu Humboldtów w Berlinie. Ukończyła studia podyplomowe „Zarządzanie zasobami ludzkimi” na Akademii Ekonomicznej w Katowicach oraz „Akademię Świadomego Trenerstwa”. Fascynują ją zagadnienia psycholingwistyki oraz komunikacji interpersonalnej i interkulturowej.

Posiada bogate doświadczenie zawodowe, które zdobywała pracując w działach administracyjnych, personalnych i business development w firmach handlowych, usługowych, doradczych, produkcyjnych oraz edukacyjnych.

Jako specjalista ds. zarządzania zasobami ludzkimi zrealizowała m.in. następujące projekty:

  • opracowanie i wdrożenie polityki personalnej firmy,
  • przygotowanie kadry managerskiej w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi w kontekście polityki firmy oraz obowiązujących przepisów prawa pracy,
  • opracowanie i wdrożenie systemu ocen oraz sytemu motywacyjnego,
  • opracowanie i wdrożenie regulaminu zakładowego oraz regulaminu wynagradzania,
  • zarządzanie kompetencjami i planowanie ścieżek rozwoju,
  • rekrutacje masowe dla nowo otwartego oddziału firmy,
  • współpraca i negocjacje z radą zakładową.

Ma również doświadczenie w zakresie marketingu usług profesjonalnych oraz zarządzania jakością i wiedzą. Intensywnie współpracuje z firmami z niemieckiego obszaru językowego.

Prowadzi szkolenia m.in. z następujących tematów:

  • komunikacja interpersonalna,
  • asertywność w kontaktach zawodowych,
  • ocena pracowników,
  • efektywne delegowanie zadań,
  • optymalna organizacja pracy i zarządzanie sobą w czasie,
  • profesjonalna asystentka/sekretarka,
  • coach/trener wewnętrzny,
  • skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników,
  • zarządzanie zespołem – trening managerski.

POZAZAWODOWO:

Niezmiennie gotowa na zmiany i wyzwania, otwarta na ludzi. Do życia i pracy podchodzi z optymizmem i entuzjazmem. Nie uznaje działania „na pół gwizdka” – we wszystko, co robi, angażuje się w stu procentach.  Wielbicielka filmów Krzysztofa Kieślowskiego, prozy Andrzeja Sapkowskiego, długich spacerów oraz łamania głowy nad sudoku.

Referencje
Referencje

Rekrutacja dla EMOS

Współpracę z Grupą Tempo oceniamy bardzo wysoko. Dowodem profesjonalnej i skutecznej obsługi Naszej firmy przez Grupę Tempo jest wielokrotne korzystanie z usług rekrutacyjnych oraz realizacja spotkania jubileuszowego z klientami. Osoby wybrane w procesie rekrutacji nadal pracują w firmie EMOS i należą do najlepiej ocenianych pracowników. Rekrutacja została przeprowadzona bardzo sprawnie i bez zbędnego (...) zaangażowania z Naszej strony (...)  Widoczne było duże doświadczenie firmy (...)

                        czytaj więcej >>

Krzysztof Knap - Dyrektor Handlowy